福利厚生制度

保険制度

「福岡県市町村共済組合」

職員の病気早期発見のための健診等の実施や、下記のような給付制度があります。

※雇用形態により受けることができる給付が異なります。

保険給付

療養の給付、療養費、高額療養費、出産費、埋葬料など

休業給付

育児休業手当金、介護休業手当金、傷病手当金など

災害給付

弔慰金など

助成・健康対策

宿泊施設利用やレジャー施設、スポーツ施設利用に対し、リロクラブが提供するサービスを利用することができます。

総合健診、脳ドック助成、ヘルスセミナーなど

職員互助会

イベント

（バレーボール大会、ボウリング大会など）や文化祭・日帰り旅行などを計画し、職員間の交流を図っています。

新年会

病院全体の新年会では例年豪華賞品が準備されています。

クラブ活動

職員の健康増進・職員間の親睦・文化育成などのための支援を行っています。

• 華道部
• バスケットボール部
• タッチラグビー部
• ゴルフ部
• ボウリング部
• ランニング部
• テニス部
• つり部

10名以上の部員で部活動を作ることも可能です！

給付金制度

勤続奨励金

福利厚生サービス「ベネフィットワン」

提携施設・サービス等を会員価格で利用できるシステムです。
全国各地のホテルや旅館などが格安で使えます。また旅行以外でも、レジャー施設、育児、介護、健康サポート、自己啓発など充実したサービスが利用できます。
年齢や家族の有無にかかわらず、ライフスタイルに合わせて利用できるメニューがそろっています。

福祉協会

各種給付金

結婚祝金、退職記念品、出産祝金、入学祝金、死亡弔慰金、入院見舞金、銀婚祝金、無給会員給付金、育児休業援助金、介護休業援助金、勤続祝金、無受給会員特別給付、還暦長寿祝金　

※ただし、医師および準職員は加入者のみ

病院独自制度

• 院内保育所（きっずハウス）
• 臨床心理士による相談窓口を設置しています。